Cuenta atrás para implantar el canal de denuncias antes del 13 de junio

Desayuno de trabajo
Fecha: jueves, 30 de marzo de 2023
Hora: De 9:30h a 11h
Lugar: Augusta Abogados. Barcelona.
Cómo llegar | Vía Augusta 252, 4ª · 08017 Barcelona
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Las empresas han sufrido muchos cambios en los últimos años, la gran mayoría generándoles nuevas obligaciones y exigencias legales.

Una de las más recientes es la obligación de la denominada Directiva Europea de “Whistleblowing” que, antes del 13 de junio, impondrá la obligación a las empresas públicas y privadas (con más de 50 trabajadores) a implantar en sus organizaciones un Sistema Interno de comunicaciones, más conocido como ‘Canal de denuncias’. Aquellas empresas que no cumplan con la Ley 2/2023, de 20 de febrero, correrán el riesgo de ser sancionadas económicamente con multas de hasta un millón de euros.

Desde Augusta Abogados, creemos que esta normativa supone una buena oportunidad para las empresas de establecer un mecanismo sólido de protección interna como es un canal interno de información que les proteja frente a toda una serie de cuestiones muy estratégicas y con gran incidencia, no sólo en los aspectos jurídicos y económicos, sino también reputacionales.

Por este motivo, queremos invitarle al desayuno que hemos organizado, el próximo 30 de marzo, para dar las claves del nuevo escenario normativo en materia de regulación de la protección de las personas que informen sobre infracciones normativas y de lucha contra la corrupción, y que impartirá el socio de Regulatorio y Derecho Público, Miquel Àngel Alonso y el consejero del departamento laboral, Jordi García.

Ponentes:
Miquel Àngel Alonso
Jordi García