Juan José Hita: “Las empresas tendrán que reorientar sus auditorias si detectan brechas salariales por encima del 5% sin justificar”
El co-managing partner y socio responsable de laboral en Augusta Abogados, analiza los aspectos claves de la directiva sobre transparencia retributiva España superó el plazo límite del 7 de junio de 2026 fijado por la Unión Europea para transponer la Directiva (UE) 2023/970 sobre transparencia retributiva. Aunque el Ministerio de Trabajo inició las consultas previas, […]








