El segundo post del Ciclo de artículos de la cuenta atrás del nuevo RGPD que será de aplicación obligatoria el próximo 25 de mayo, trata sobre la Responsabilidad Proactiva y sus obligaciones. Así pues, estamos hablando del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo de 27 de abril de 2016 relativo a la protección de […]
¿Qué obligaciones impone la Responsabilidad Proactiva? Leer más »
Publicado el Convenio de Seguridad Social entre el Reino de España y la República Popular China En el BOE del día 16 de marzo de 2018 se ha publicado el Convenio de Seguridad Social entre el Reino de España y la República Popular China, que entra en vigor el 20 de marzo de 2018. Al
Convenio de Seguridad Social entre el Reino de España y la República Popular China Leer más »
Según la OCDE, 43 meses es el tiempo que se tarda de promedio en España para cerrar un procedimiento de acuerdo mutuo sobre precios de transferencia. El promedio en la OCDE es de 30 meses. Según la OCDE, 43 meses es el tiempo que se tarda como promedio en España para cerrar un procedimiento de
Precios de transferencia Leer más »
Oficialmente, para el próximo día 8 de marzo de 2018, se han convocado las siguientes jornadas de huelga general a nivel estatal: Huelga general de 24 horas, convocada por el Sindicato Confederación general del Trabajo (CGT). Convocatoria de huelga laboral general que afectará a todos los trabajadores y trabajadoras de todos los ámbitos sectoriales, públicos
Huelga general 8 de marzo de 2018 Leer más »
NOTA INFORMATIVA En el BOE del día 10 de febrero de 2018 se ha publicado el Real Decreto 62/2018, de 9 de febrero, por el que se modifica el Reglamento sobre la instrumentación de los compromisos por pensiones de las empresas con los trabajadores y beneficiarios, así como el Reglamento de planes y fondos de
Publicado el Real Decreto de Modificación del Reglamento de Planes y Fondos de Pensiones Leer más »
[embedvideo type=»youtube» id=»uVZrAZ7YqL0″] [hr] La sentencia dictada recientemente por el Tribunal de Justicia de la Unión Europea ha provocado una incertidumbre sobre la situación legal del trabajo temporal en España y de cómo las empresas abordan las terminaciones de contratos temporales. En la referida sentencia, el TJUE concluye que la normativa laboral española incumple el
Discriminación entre trabajadores temporales y contrato indefinido Leer más »
La sentencia dictada recientemente por el Tribunal de Justicia de la Unión Europea ha provocado una incertidumbre sobre la situación legal del trabajo temporal en España y de cómo las empresas abordan las terminaciones de contratos temporales. En la referida sentencia, el TJUE concluye que la normativa laboral española incumple el principio de no discriminación
Discriminación entre trabajadores temporales y contrato indefinido Leer más »
Ley 31/2014, de 3 de diciembre, por la que se modifica la Ley de Sociedades de Capital para la mejora del gobierno corporativo El pasado 4 de diciembre de 2014 se publicaba en el Boletín Oficial del Estado la Ley 31/2014 por la que se modifica la Ley de Sociedades de Capital para la mejora
Modificaciones a la Ley de Sociedades de Capital (Ley 31/2014) Leer más »
En los últimos meses, el Mercado Alternativo Bursátil (MAB o Mercado) es noticia por los escándalos que lo rodean. En la actualidad, tres compañías están suspendidas de cotización (Zinkia, Gowex y Carbures) mientras que una cuarta compañía (Bodaclick) se encuentra en proceso de liquidación. Esta situación hace plantearse, tanto a empresas como inversores, las posibilidades
Incorporación al Mercado Alternativo Bursátil: procedimiento, ventajas e inconvenientes Leer más »
