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Rumbo a la Ministerial 2025: claves del nuevo impulso del sector espacial español

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Sevilla 2025: hoja de ruta española para la nueva Europa espacial Los días 7 y 8 de julio, Sevilla se convirtió en el centro neurálgico del debate espacial español. La sede de la Agencia Espacial Española (AEE) acogió la conferencia “Hacia la Ministerial 2025”, una jornada doble destinada a preparar la participación de España en […]

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Tiempo retribuido, pero no efectivo: el Supremo define el marco laboral de las mesas electorales

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El tiempo que una persona trabajadora dedique a llevar a cabo tareas como miembros de una mesa electoral durante elecciones sindicales en la empresa debe retribuirse, pero no se considera tiempo de trabajo efectivo. El Tribunal Supremo, en su sentencia 537/2025, de 4 de junio (Rec. 234/2023) aclara que el tiempo que una persona trabajadora

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El nuevo juego de la Inspección de Trabajo: entre la eficacia digital y el riesgo de extralimitación

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España está a punto de vivir una transformación silenciosa, aunque de enorme calado, en la manera en que el Estado vigila el cumplimiento de los derechos laborales. La Inspección de Trabajo y Seguridad Social (ITSS) ha aprobado su nueva Estrategia 2025-2027, un plan que no solo busca aumentar la plantilla o reforzar los recursos humanos,

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Transparencia retributiva y Directiva 2023/970: claves jurídicas y hoja de ruta para las empresas españolas

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La Directiva (UE) 2023/970 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 10 de mayo de 2023, sobre la transparencia retributiva y la igualdad salarial entre hombres y mujeres, constituye un hito normativo en materia de igualdad laboral. La Directiva (UE) 2023/970 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 10 de mayo de 2023, sobre la

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Cuando acudir a la Representación Legal de los Trabajadores activa la protección frente al despido

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Cada vez es más habitual que las demandas por despido no se limiten a solicitar su improcedencia, sino que reclamen la nulidad, alegando vulneración de la denominada garantía de indemnidad. Esta figura, reconocida en el artículo 24.1 de la Constitución Española (“CE”) como extensión del derecho a la tutela judicial efectiva, protege a las personas

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Registro salarial: la línea roja entre transparencia y confidencialidad

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La igualdad retributiva entre mujeres y hombres se ha convertido en uno de los ejes centrales de la política laboral europea y española en los últimos años. La exigencia de transparencia salarial ha generado múltiples dudas en las empresas sobre hasta dónde debe llegar la información que se facilita a la representación legal de los

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De temporales a indefinidos: la nueva alerta del Sistema RED que cambia las reglas del juego

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El Boletín de Noticias RED 9/2025, publicado el pasado 21 de julio, ha introducido una modificación que no debería pasar desapercibida para los departamentos de gestión de talento y administración de personal. A partir de ahora, los contratos de sustitución podrán transformarse automáticamente en indefinidos si, una vez finalizada la causa que los originó, no

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El Espacio Geoestacionario y la Constitución Colombiana: Tensiones entre Soberanía, Derecho Internacional y Fiscalidad

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I. Introducción  II. Marco Constitucional e Internacional  III. Implicaciones Fiscales  IV. Riesgos Jurídicos y Comerciales  V. Conclusión  I. Introducción La Constitución Política de Colombia, en su artículo 101, establece que forman parte del territorio nacional, entre otros, el segmento de la órbita geoestacionaria. Esta afirmación plantea tensiones con el derecho internacional espacial, particularmente con el

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Barreras lingüísticas en las operaciones de M&A

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La internacionalización de las empresas alemanas hacia España ha impulsado un notable aumento de las operaciones de fusiones y adquisiciones (M&A, por sus siglas en inglés: “mergers and acquisitions”). En este contexto, la diversidad lingüística y la influencia de modelos contractuales anglosajones plantean desafíos técnicos y comerciales relevantes. En la práctica, muchos contratos internacionales de

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